Как опыт материнства помогает найти верные способы решения проблем?
Подчиненные часто оправдываются, а все лидеры ненавидят слушать оправдания. Мамы-лидеры, тем не менее, выслушивают причины, почему что-либо не может быть сделано, или почему кто-то опаздывает и потом принимают решения, так же как мама, когда ребенок говорит ей, что он не может сделать то, что должен был сделать вовремя, она старается найти альтернативу и успешно завершить задачу. [[MORE]] Как мамы-лидеры выслушивают оправдания подчиненных? Амал Джонсон, партнер в COM Ventures и экс-менеджер в IBM, говорила о том, как ее опыт помог ей находить лучшие решения и поощрять женщин, находящихся в кризисе: «Одна из моих работниц (в то время я была единственной мамой с малышом), когда ее ребенок был болен, звонила и говорила, что ей срочно необходимо позаботиться о своем ребенке и она немного опоздает. Вначале я отвечала, что хорошо, нет проблем. И она приходила, как обещала, но я видела, что ее сердце было не на месте. Через некоторое время я предложила ей работать дома, пока ребенок болел. ...